臨清市人民政府辦公室
關(guān)于印發(fā)《臨清市首席技師選拔管理辦法》的通知
臨政辦字〔2021〕26號
各鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，市直有關(guān)部門：
《臨清市首席技師選拔管理辦法》已經(jīng)市政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真貫徹實施。
臨清市人民政府辦公室
2021年12月14日
臨清市首席技師選拔管理辦法
第一章 總則
第一條 為加快我市高技能人才隊伍建設(shè)，實施人才強市戰(zhàn)略，根據(jù)《中共山東省委山東省人民政府關(guān)于加強人才工作的意見》（魯發(fā)〔2009〕11號）和《山東省中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要（2010—2020）》（魯發(fā)〔2010〕11號）和《山東省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)山東省首席技師選拔管理辦法的通知》（魯政辦發(fā)〔2011〕63號）、《聊城市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)<聊城市首席技師選拔管理辦法>的通知》（聊政辦字〔2018〕119號）等相關(guān)文件精神，結(jié)合我市實際，制定本辦法。
第二條 本辦法所稱臨清市首席技師，是指在生產(chǎn)一線從事技術(shù)技能工作，具有良好職業(yè)道德、高超技能水平、豐富實踐經(jīng)驗及業(yè)績貢獻(xiàn)突出，在全市同行業(yè)（領(lǐng)域）影響帶動作用大，得到廣泛認(rèn)可，經(jīng)選拔認(rèn)定的優(yōu)秀高技能人才。
第三條 臨清市首席技師選拔堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，充分考慮技術(shù)技能型、知識技能型、復(fù)合技能型等高技能人才的不同特點和行業(yè)（領(lǐng)域）分布，重點從我市經(jīng)濟發(fā)展支柱產(chǎn)業(yè)和優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)相關(guān)企業(yè)中選拔產(chǎn)生。
第四條 臨清市首席技師每2年選拔一次，每次選拔人數(shù)不超過10人，管理期限為４年。
第五條 臨清市首席技師選拔管理工作由市人社局會同工信局、財政局、商務(wù)和投資促進(jìn)局、總工會等部門組成臨清市首席技師選拔管理工作辦公室，負(fù)責(zé)具體實施工作。臨清市首席技師選拔管理工作辦公室設(shè)在市人社局。
第二章 選拔范圍和條件
第六條 臨清市首席技師選拔范圍是我市各級、各類所有制經(jīng)濟組織中，具有技師以上職業(yè)資格或職業(yè)技能等級，在一線崗位上直接從事技能工作的人員，符合條件的自由職業(yè)者也可參加。
第七條 臨清市首席技師選拔條件：熱愛祖國，堅持四項基本原則，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有良好的職業(yè)道德和社會公德，年齡一般不超過55周歲，同等條件下優(yōu)先從45周歲以下的高技能人才中選拔，并具備下列條件之一者可參與選拔?！?/span>
（一）近3年內(nèi)獲得“全國技術(shù)能手”“山東省技術(shù)能手”“聊城市技術(shù)能手”“臨清市技術(shù)能手”、省市區(qū)“有突出貢獻(xiàn)的技師”等稱號之一；
（二）近3年內(nèi)全國一、二類技能競賽或省級一類技能競賽前十名成績獲得者；
（三）近3年內(nèi)省級二類技能競賽前八名成績獲得者；
（四）近3年內(nèi)市級一類技能競賽前五名，縣（區(qū)）技能競賽前三名成績獲得者；
（五）刻苦鉆研技術(shù)，具有絕招絕技。創(chuàng)造了在市區(qū)同行業(yè)中公認(rèn)的先進(jìn)操作法，提高了勞動生產(chǎn)率，創(chuàng)造了市區(qū)同行業(yè)最高生產(chǎn)、銷售記錄；
（六）在技術(shù)上有重大發(fā)明創(chuàng)造或重大技術(shù)革新，并取得重大經(jīng)濟效益和社會效益。在企業(yè)技術(shù)改造、引進(jìn)高新技術(shù)設(shè)備的消化、使用中掌握關(guān)鍵技術(shù)，解決關(guān)鍵技術(shù)難題,或能夠排除重大關(guān)鍵技術(shù)障礙、重大安全隱患，消除質(zhì)量通病，對提升產(chǎn)品質(zhì)量有突出貢獻(xiàn)；
（七）參與編制省級、國家級標(biāo)準(zhǔn)工藝、工作法或有相關(guān)突出貢獻(xiàn)者；
（八）發(fā)揚團隊精神，傳絕技，帶高徒，所帶徒弟多人成為技術(shù)骨干，在各類技能競賽中取得優(yōu)異成績。
第三章 選拔方法和程序
第八條 臨清市首席技師選拔采取自下而上逐級推薦、專家評審、組織審定的方法進(jìn)行。
第九條 推薦申報臨清市首席技師需呈報以下材料：
?。ㄒ唬杜R清市首席技師申報表》；
（二）1000字左右的事跡材料；
?。ㄈ┥陥笕寺殬I(yè)資格證書、職業(yè)技能等級證書、主要技術(shù)成果、獲獎情況等證明材料。
第十條 各單位、各企業(yè)應(yīng)對本單位申報人員個人條件、申報材料真實性、完備性進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)并進(jìn)行選拔推薦。市首席技師選拔管理工作辦公室對各單位、各企業(yè)推薦人選進(jìn)行初步審核，組織有關(guān)專家成立臨清市首席技師評審委員會，對人選進(jìn)行綜合評審，提出人選名單。
第十一條 市人社局研究確定臨清市首席技師名單，經(jīng)公示后報市政府命名，并頒發(fā)證書。
第四章 待 遇
第十二條 臨清市首席技師在管理期間，每人每月享受市政府津貼500元。管理期內(nèi)再次獲得上級首席技師稱號的按照上級相關(guān)待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，但不得同時重復(fù)享受本市級首席技師待遇，出現(xiàn)以上情況的，首席技師所在單位應(yīng)第一時間以書面方式告知人社及財政部門。
第十三條 臨清市首席技師納入臨清市高層次人才庫，市里每年根據(jù)需求可以組織部分首席技師參加政治理論培訓(xùn)、考察、咨詢等活動，具體工作由市首席技師選拔管理工作辦公室安排，所需資金從就業(yè)補助資金中支出。
第十四條 所在企業(yè)和單位對臨清市首席技師可以參照企業(yè)經(jīng)營者實行年薪制，其技術(shù)成果轉(zhuǎn)化所得收益，應(yīng)按照一定比例分配給個人。
第十五條 臨清市首席技師達(dá)到法定退休年齡的，在用人單位需要、本人自愿的前提下，經(jīng)市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)，可以推遲退休，推遲年限一般不超過3年。
第五章 管 理
第十六條 臨清市首席技師應(yīng)當(dāng)在企業(yè)、公共建設(shè)領(lǐng)域，生產(chǎn)、技術(shù)創(chuàng)新和企業(yè)管理中發(fā)揮積極作用。
（一）有關(guān)部門和用人單位要大力宣傳臨清市首席技師的先進(jìn)事跡、主要業(yè)績和貢獻(xiàn)；組織其承擔(dān)公共建設(shè)、企業(yè)技術(shù)革新、技術(shù)攻關(guān)任務(wù)，推廣新技術(shù)、新工藝和先進(jìn)操作法，承擔(dān)“名師帶徒”，進(jìn)行人才培養(yǎng)。
（二）相關(guān)行業(yè)（企業(yè)）可以選擇建立“臨清市首席技師工作站”，組織臨清市首席技師承擔(dān)社會服務(wù)任務(wù)，參與重大生產(chǎn)建設(shè)項目咨詢，重大技術(shù)聯(lián)合攻關(guān)，開展同行業(yè)技能交流、絕活絕技展示等活動。
（三）有關(guān)部門和所在單位要積極創(chuàng)造條件，有計劃地安排臨清市首席技師參加脫產(chǎn)學(xué)習(xí)、參觀考察和技術(shù)交流。
（四）臨清市首席技師在申報科研項目、新技術(shù)推廣、開發(fā)應(yīng)用、技術(shù)革新時，有關(guān)部門和所在單位要優(yōu)先予以經(jīng)費和其他方面的支持。
第十七條 臨清市首席技師在有關(guān)部門的組織和行業(yè)（企業(yè)）的安排下，承擔(dān)以下職責(zé)和義務(wù)：
（一）做好所在職業(yè)（工種）領(lǐng)域高技能人才的傳幫帶工作，傳授技藝特長及絕技絕活；
（二）發(fā)揮職業(yè)技能優(yōu)勢，幫助解決企業(yè)的生產(chǎn)操作難題，參與技術(shù)攻關(guān)；
（三）組織參與技術(shù)交流和技能演示活動；
（四）參加政府有關(guān)部門組織的公益活動；
（五）配合做好高技能人才宣傳工作，參加相關(guān)會議及活動。
第十八條 對臨清市首席技師實行動態(tài)管理。相關(guān)企業(yè)應(yīng)建立本企業(yè)臨清市首席技師檔案，對其工作情況進(jìn)行跟蹤評估。管理期內(nèi)不再從事技能或技術(shù)崗位工作的，或調(diào)往外市的，可繼續(xù)保留臨清市首席技師稱號，但不再享受有關(guān)待遇，出現(xiàn)以上情況的，首席技師所在單位應(yīng)第一時間以書面方式告知人社及財政部門。
第十九條 臨清市首席技師有下列情形之一的，經(jīng)市首席技師選拔管理工作辦公室研究，取消其稱號，收回證書并停止其相應(yīng)待遇：
（一）在管理期內(nèi)有違法違紀(jì)行為或重大過失者；
（二）無正當(dāng)理由拒不履行本辦法規(guī)定的職責(zé)和義務(wù)的；
（三）采取弄虛作假、謊報成果等不正當(dāng)手段騙取臨清市首席技師稱號的；
（四）其他應(yīng)當(dāng)取消臨清市首席技師稱號的行為。
出現(xiàn)以上情況的，首席技師所在單位應(yīng)第一時間以書面方式告知市首席技師選拔管理工作辦公室。
第六章 附則
第二十條 本辦法自2022年1月14日起施行，有效期至2027年1月13日。2015年10月10日臨清市人民政府辦公室關(guān)于印發(fā)《臨清市首席技師選拔管理辦法》的通知（臨政辦發(fā)〔2015〕55號）同時廢止。
