各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府、街道辦事處，高新區(qū)管委會，區(qū)直各單位:
為進一步貫徹落實《六安市人民政府辦公室關(guān)于進一步支持工會工作的通知》（六政辦〔2021〕20號）文件精神，根據(jù)我區(qū)實際，就進一步支持工會工作提出如下意見:
一、加強政府與工會組織的溝通協(xié)調(diào)
1. 堅持政府與工會的聯(lián)席會議制度。工會是黨和政府聯(lián)系廣大職工群眾的橋梁和紐帶，擔(dān)負著表達和維護職工權(quán)益、協(xié)調(diào)勞動關(guān)系的重要職責(zé)。區(qū)、鄉(xiāng)兩級政府要與同級工會建立健全聯(lián)席會議制度，每年至少召開一次聯(lián)席會議，聽取工會工作的通報，幫助工會組織解決實際困難和問題。
2. 完善政府與工會定期通報工作制度。建立健全政府與同級工會組織經(jīng)常性的情況溝通和信息交流制度，做好重大事件、重要信息的通報工作，保證信息交流渠道暢通，為工會組織參政議政、表達和維護職工合法權(quán)益創(chuàng)造有利條件。
3. 健全協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方機制。建立健全同級人民政府領(lǐng)導(dǎo)擔(dān)任主任，區(qū)人社局、工會和企業(yè)代表組成的協(xié)調(diào)勞動關(guān)系三方委員會，定期研究解決有關(guān)勞動關(guān)系的重大問題，推動完善黨委領(lǐng)導(dǎo)、政府負責(zé)、社會協(xié)同、企業(yè)和職工參與、法治保障的勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制。
二、支持工會組織履職盡責(zé)
4. 支持工會開展勞動和技能競賽。大力支持各級工會組織廣泛開展勞動競賽、技術(shù)比武等活動，鼓勵和支持職工開展技術(shù)攻關(guān)和發(fā)明創(chuàng)造;支持企事業(yè)單位積極創(chuàng)建勞模（職工）創(chuàng)新工作室、勞模創(chuàng)業(yè)示范基地，并給予一定的資金補助。積極支持各級工會開展勞動模范、先進工作者、先進集體的評選和勞模的日常服務(wù)管理工作。大力弘揚勞模精神、勞動精神和工匠精神，廣泛宣傳勞動模范、先進工作者的先進事跡，積極營造尊重勞模、關(guān)心勞模、學(xué)習(xí)勞模、爭當(dāng)勞模的濃厚氛圍。
5.支持工會實施職工素質(zhì)提升工程。積極組織開展“裕安區(qū)最美職工”評選活動。把建設(shè)高素質(zhì)職工隊伍作為長期任務(wù)，引導(dǎo)職工學(xué)文化、學(xué)科學(xué)、學(xué)技能。區(qū)教體局要充分利用現(xiàn)有的教育資源，為職工接受繼續(xù)教育創(chuàng)造條件。區(qū)人社局要根據(jù)社會需求，支持和指導(dǎo)企業(yè)、培訓(xùn)機構(gòu)加大職工崗位培訓(xùn)和職業(yè)技能鑒定（職業(yè)技能等級評價）工作的力度，培養(yǎng)更多高技能人才。各有關(guān)部門要支持配合工會開展職工思想政治工作，大力弘揚社會主義核心價值觀，不斷加強職工職業(yè)道德建設(shè)。
6. 支持工會依法維護職工合法權(quán)益。把工會法、勞動法等法律法規(guī)納入政府法治宣傳教育內(nèi)容，支持工會組織開展群眾性法治宣傳教育、職工法律援助等活動。加大工會源頭參與力度，區(qū)、鄉(xiāng)兩級政府在制定經(jīng)濟社會發(fā)展規(guī)劃、出臺重大政策以及涉及職工利益措施時，認真聽取工會組織的意見，鼓勵職工提“合理化建議”。建立健全由區(qū)人社局主管主抓、工會組織協(xié)同推進的集體協(xié)商和集體合同制度，推動企業(yè)依法全面建立集體合同制度。支持工會依法對安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治工作進行監(jiān)督，保證工會依法參加安全生產(chǎn)事故和職業(yè)病危害事故的調(diào)查處理。支持工會開展職工療休養(yǎng)活動，維護好職工健康、休息權(quán)益。
7. 支持工會開展職工幫扶服務(wù)工作。區(qū)、鄉(xiāng)兩級政府要把工會開展的職工幫扶服務(wù)工作納入社會公共服務(wù)體系，賦予工會更多的資源和手段，支持工會承接政府轉(zhuǎn)移的公共服務(wù)職能，在政策、資金、信息等方面支持工會開展春送崗位、夏送清涼、金秋助學(xué)、冬送溫暖和常態(tài)化幫扶救助工作。支持工會組織不斷完善職工互助保障體系，并依托基層工會組織廣泛開展以重大疾病互助、意外傷害互助、女職工特殊疾病互助為主要內(nèi)容的職工互助保障活動，為解決困難職工生活的實際問題提供幫助。支持工會依托工會會員卡開展會員普惠化服務(wù)工作。大力支持工會組織信息化建設(shè)，實現(xiàn)人社、民政、醫(yī)保、不動產(chǎn)等事關(guān)職工切身利益的數(shù)據(jù)信息資源互聯(lián)互通、互認共享。
三、支持工會加強基層組織建設(shè)
8. 支持基層和行業(yè)工會組織建設(shè)。區(qū)、鄉(xiāng)兩級政府及有關(guān)部門要與工會密切配合，支持做好非公企業(yè)、新經(jīng)濟組織、新社會組織工會組建和會員發(fā)展工作。鼓勵支持擁有企業(yè)100家左右、職工5000人左右的鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）和六安市高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)開發(fā)區(qū)成立總工會，適時建立縣區(qū)級行業(yè)（產(chǎn)業(yè)）工會，所需工作人員可采取社會化工會工作者、大學(xué)生特崗、公益性崗位等多種形式予以解決。
9. 支持工會開展企事業(yè)單位民主管理工作。貫徹《安徽省企業(yè)民主管理條例》，協(xié)同推進企事業(yè)單位普遍建立職工代表大會;在中小企業(yè)集中的地方，建立區(qū)域性、行業(yè)性職工代表大會。認真落實職工代表大會職權(quán)，推進廠務(wù)公開民主管理制度化、規(guī)范化，充分發(fā)揮職工代表大會在企業(yè)發(fā)展重大決策和涉及職工切身利益等重大事項上的重要作用。
四、為工會組織開展工作創(chuàng)造更好條件
10. 為工會開展活動提供更多資金支持。幫助各級工會完善困難職工幫扶、送溫暖、勞模服務(wù)、職工培訓(xùn)等工作機制，多渠道籌集困難職工幫扶、送溫暖等專項資金，區(qū)財政予以相應(yīng)的經(jīng)費支持。繼續(xù)開展勞動和技能競賽、職工法律援助、下崗職工再就業(yè)培訓(xùn)、“安康杯”競賽、廠務(wù)公開、文明行業(yè)創(chuàng)建等活動，區(qū)、鄉(xiāng)兩級政府按有關(guān)規(guī)定對工會相關(guān)活動給予經(jīng)費支持。工會經(jīng)費不足時，所在單位應(yīng)給予適當(dāng)補助。
11. 支持工會依法依章程收繳工會經(jīng)費。區(qū)、鄉(xiāng)兩級政府和有關(guān)部門要支持工會組織依法足額收繳工會經(jīng)費和建會籌備金。各級財政撥款的機關(guān)、事業(yè)單位按規(guī)定應(yīng)撥繳的工會經(jīng)費，每年全額列入同級財政預(yù)算，實行按季集中劃撥;非財政撥款的企業(yè)、事業(yè)單位和其他社會組織應(yīng)撥繳的工會經(jīng)費和建會籌備金，實行稅務(wù)機關(guān)統(tǒng)一代收。
12. 依法維護工會經(jīng)費獨立管理體制和工會資產(chǎn)權(quán)益。任何組織和個人不得侵占、挪用或任意調(diào)撥工會資產(chǎn)以及國家撥給工會使用的不動產(chǎn)，不得隨意改變工會資產(chǎn)的產(chǎn)權(quán)歸屬和工會企事業(yè)單位的隸屬關(guān)系，不得撤銷工會依法開設(shè)的銀行賬戶，已經(jīng)撤銷的，應(yīng)當(dāng)依法恢復(fù)。對損害工會資產(chǎn)權(quán)益的行為，要依法及時制止和糾正。區(qū)級工會及所屬事業(yè)單位在職人員社保資金、離退休人員經(jīng)費等由區(qū)政府按規(guī)定提供保障。
13. 支持工會服務(wù)職工陣地建設(shè)。整合用好社會資源，堅持公益屬性，將工人文化宮等工會服務(wù)職工陣地建設(shè)納入政府公益事業(yè)范疇，納入國民經(jīng)濟與社會發(fā)展規(guī)劃和城鄉(xiāng)建設(shè)總體規(guī)劃，并給予相應(yīng)支持。區(qū)工會所屬的工人文化宮、職工服務(wù)中心等確因城市規(guī)劃需拆遷的，要依法依規(guī)及時予以補償并支持拆建。
本意見自印發(fā)之日起有效，《關(guān)于進一步支持工會工作的意見》（裕政秘〔2008〕105號）同步廢止。
六安市裕安區(qū)人民政府辦公室
2022年1月20日
