關(guān)于印發(fā)《錫林郭勒盟軍人隨軍家屬
就業(yè)安置實施細則》的通知
各旗縣市（區(qū)）黨委組織部，人力資源和社會保障局、退役軍人事務(wù)局，人民武裝部，雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室：
現(xiàn)將《錫林郭勒盟軍人隨軍家屬就業(yè)安置實施細則》印發(fā)給你們，請認(rèn)真抓好貫徹落實。
中共錫林郭勒盟委員會組織部 錫林郭勒盟人力資源和社會保障局
錫林郭勒盟退役軍人事務(wù)局 錫林郭勒軍分區(qū)政治工作處
錫林郭勒盟雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2023年8月1日
錫林郭勒盟
軍人隨軍家屬就業(yè)安置實施細則
第一條 為了進一步做好駐我盟部隊軍人隨軍家屬安置工作，保障軍人隨軍家屬就業(yè)安置優(yōu)待落到實處，解決駐地軍人后顧之憂，優(yōu)化人才資源配置，促進部隊建設(shè)和社會和諧穩(wěn)定，根據(jù)《中華人民共和國退役軍人保障法》《中華人民共和國軍人地位和權(quán)益保障法》和中共中央組織部、人力資源社會保障部、退役軍人事務(wù)部、中央軍委政治工作部、全國雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于進一步做好軍人隨軍家屬就業(yè)安置工作的通知》（軍政〔2022〕54號）和內(nèi)蒙古自治區(qū)人民政府、中國人民解放軍內(nèi)蒙古軍區(qū)《關(guān)于印發(fā)<內(nèi)蒙古自治區(qū)軍人隨軍家屬就業(yè)安置實施辦法>的通知》（內(nèi)政發(fā)〔2014〕74號）精神，結(jié)合我盟實際，制定本細則。
第二條 本細則所稱軍人隨軍家屬（以下簡稱隨軍家屬）是指經(jīng)軍隊師（旅）級以上單位政治機關(guān)批準(zhǔn)，并辦理隨軍手續(xù)的駐錫林郭勒盟轄區(qū)內(nèi)部隊現(xiàn)役軍人配偶。
第三條 錫林郭勒盟行政區(qū)域內(nèi)的國家機關(guān)、人民團體、企事業(yè)單位等應(yīng)依法履行接收安置隨軍家屬就業(yè)的義務(wù)。
第四條 各旗縣市（區(qū)）、各部門各單位應(yīng)高度重視隨軍家屬就業(yè)安置工作，將其納入黨管武裝考核內(nèi)容，納入再就業(yè)實施工程，納入“雙擁模范城”考評內(nèi)容，納入新時代文明實踐活動。隨軍家屬就業(yè)安置所需經(jīng)費列入盟、旗縣市（區(qū)）兩級財政預(yù)算。
第五條 隨軍家屬就業(yè)安置基本程序：
（一）駐盟各部隊政治機關(guān)每年第一季度收集本年度待安置隨軍家屬名單，并進行資格初審，結(jié)合實際研提安置建議。每年4月10日前由各地人武部匯總后報軍分區(qū)政治工作處。
（二）軍分區(qū)政治工作處匯總提出組織安置需求，于4月底前報盟雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
（三）各級雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室與本級組織、編制、人社等部門及相關(guān)企業(yè)，就安置崗位、方式和相關(guān)保障等情況進行溝通，并結(jié)合編制職數(shù)、崗位空缺等實際情況研究制定安置方案，6月底前報本級黨委、政府審定下達接收安置通知，有關(guān)單位按照規(guī)定做好接收安置工作。原則上當(dāng)年批準(zhǔn)的需要安置的隨軍家屬，接收單位應(yīng)當(dāng)在當(dāng)年辦結(jié)接收手續(xù)并安置到位，確有困難的次年必須安置到位。
第六條 隨軍家屬就業(yè)安置基本原則：
（一）各級黨委、政府每年預(yù)留可控編制崗位專門用于隨軍家屬安置。
（二）隨軍前在機關(guān)或事業(yè)單位工作的隨軍家屬，由安置地政府及其主管部門根據(jù)國家有關(guān)政策法規(guī)，安排到相應(yīng)的工作單位。其中，隨軍前是公務(wù)員（含參照公務(wù)員法管理的人員，下同）的，采取轉(zhuǎn)任等方式，在規(guī)定的編制限額和職數(shù)內(nèi)，結(jié)合當(dāng)?shù)睾碗S軍家屬本人實際情況，原則上安置到機關(guān)（含參照公務(wù)員法管理的單位，下同）相應(yīng)單位；隨軍前是事業(yè)單位工作人員的，采取交流方式，在規(guī)定的編制限額和設(shè)置的崗位數(shù)內(nèi)，結(jié)合當(dāng)?shù)睾碗S軍家屬本人實際情況，原則上安置到相應(yīng)事業(yè)單位。根據(jù)隨軍家屬和接收單位雙向選擇意向，也可以按規(guī)定安置到其他單位適宜崗位。
（三）隨軍前在垂直管理單位或者雙重管理并以上級管理為主的單位工作的隨軍家屬，由雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室按照對口對等、就近就地原則，協(xié)調(diào)相關(guān)單位予以接收安置。
（四）烈士遺屬、因公犧牲軍人遺屬和獲得二等戰(zhàn)功以上功勛榮譽軍人隨軍家屬需要就業(yè)安置的，根據(jù)本人意愿，結(jié)合實際制定安置方案，采取一事一議方式予以安置，符合機關(guān)、群團組織、事業(yè)單位、國有企業(yè)等單位基本用人條件的，應(yīng)當(dāng)優(yōu)先安排適當(dāng)崗位。
（五）對隨軍未就業(yè)家屬，各級人力資源和社會保障部門提供就業(yè)指導(dǎo)和就業(yè)培訓(xùn)，協(xié)調(diào)各類用人單位給予考錄、招聘方面優(yōu)先優(yōu)待，協(xié)助實現(xiàn)就業(yè)；隨軍家屬未就業(yè)期間，按照規(guī)定享受軍隊及安置地相應(yīng)未就業(yè)生活補助和養(yǎng)老、醫(yī)療保險補貼等待遇。
1.參加各類工作人員招聘的隨軍未就業(yè)家屬，在同等條件下優(yōu)先聘用。
2.駐盟軍警部隊文職人員公開招考，每年根據(jù)工作需要和編制崗位等情況，按照專業(yè)類別列出一定數(shù)量的崗位對隨軍家屬實施定向招考，給予適當(dāng)放寬學(xué)歷條件限制等優(yōu)待。具體按照軍隊年度面向社會公開招考文職人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.組織退役軍人服務(wù)機構(gòu)人員、社區(qū)工作者等招聘時，可列出一定數(shù)量崗位用于錄（聘）用隨軍家屬。
4.鼓勵國有、國有控股和國有資本占主導(dǎo)地位企業(yè)在新招錄職工時，按照勞動用工公開招聘的制度要求，以及企業(yè)用工管理規(guī)定，結(jié)合隨軍家屬專業(yè)特長、經(jīng)歷學(xué)歷等情況，通過組織公開考試，按一定比例優(yōu)先聘用隨軍家屬。企業(yè)每年招錄新職工時，一般應(yīng)按年度招錄新職工總量的5％以上（不足1人時按1人計算）招錄符合基本條件的隨軍家屬。
5.鼓勵隨軍家屬在待業(yè)、待崗期間自謀職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)。隨軍家屬申請從事個體經(jīng)營或者創(chuàng)辦企業(yè)，符合條件的，憑有關(guān)證明，市場監(jiān)管部門應(yīng)優(yōu)先辦理。從事個體經(jīng)營的，經(jīng)主管稅務(wù)機關(guān)批準(zhǔn)，自領(lǐng)取稅務(wù)登記之日起，3年內(nèi)免征營業(yè)稅和個人所得稅；對為安置隨軍家屬就業(yè)新開辦的企業(yè)，凡安置隨軍家屬占企業(yè)總?cè)藬?shù)60％（含）以上，并有軍（含）以上政治和保障機關(guān)出具證明的，經(jīng)主管稅務(wù)機關(guān)批準(zhǔn)，自領(lǐng)取稅務(wù)登記證之日起，3年內(nèi)免征營業(yè)稅和個人所得稅。隨軍家屬需持有軍隊師（含）以上政治機關(guān)出具的可以表明其身份的證明，稅務(wù)機關(guān)對此應(yīng)進行相應(yīng)的審核認(rèn)定。
6.建立完善就業(yè)推介服務(wù)機制平臺，加大優(yōu)質(zhì)崗位協(xié)調(diào)籌措力度，有計劃地組織開展專場招聘會。
7.隨軍家屬參加政府組織的求職、招聘、就業(yè)指導(dǎo)等免收服務(wù)費。
8.失業(yè)隨軍家屬應(yīng)按規(guī)定到當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機構(gòu)辦理失業(yè)登記。失業(yè)登記檔案由當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機構(gòu)保管，并免除各項管理費用。軍人退役或工作調(diào)動時，檔案由當(dāng)?shù)毓簿蜆I(yè)服務(wù)機構(gòu)按檔案管理等規(guī)定辦理。
第七條 有下列情形之一的隨軍家屬不列入就業(yè)安置范圍：
（一）不符合隨軍條件或未經(jīng)批準(zhǔn)的。
（二）已達到退休年齡的。
（三）檔案原始材料不全、虛假的。
（四）不符合隨調(diào)條件或已調(diào)入軍人單位駐地所在旗縣市（區(qū)）范圍工作的。
（五）本人未提出申請的。
（六）其他不符合條件情況的。
第八條 申請安置申報審核資料：
（一）現(xiàn)役軍人本人任職命令復(fù)印件。
（二）現(xiàn)役軍人個人簡要履歷。
（三）立功受獎（通知、通報、登記表）復(fù)印件。
（四）結(jié)婚證復(fù)印件。
（五）隨軍家屬身份證、戶口本復(fù)印件。
（六）隨軍批準(zhǔn)表復(fù)印件。
（七）隨軍家屬學(xué)歷證書、專業(yè)資格證書復(fù)印件。
（八）軍人所在單位政治工作部門申請安置正式文件。
（九）如申報自主創(chuàng)業(yè)或自謀職業(yè)，需附個人申請書及所在部隊批準(zhǔn)書。
根據(jù)資料審核需要，可查看原件和調(diào)閱本人檔案進一步核實。
第九條 各旗縣市（區(qū)）人武部每年年底上報一次隨軍家屬就業(yè)安置情況，軍分區(qū)政治工作處匯總后，報盟雙擁工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室。
第十條 駐軍、用人單位、個人及其他工作人員在隨軍家屬就業(yè)安置工作中收取政策規(guī)定外的任何費用，弄虛作假，騙取本細則所規(guī)定待遇的，追回騙取資金，取消單位和個人應(yīng)享受的待遇并追究有關(guān)人員的責(zé)任。涉嫌違紀(jì)違法的，依法追究相應(yīng)責(zé)任。
第十一條 本細則自2024年1月1日起執(zhí)行。
