蚌埠市人民政府辦公室
關(guān)于印發(fā)蚌埠市促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)
實(shí)施方案（2022—2024年）的通知
蚌政辦秘〔2023〕3號(hào)
各縣、區(qū)人民政府，市政府各部門、各直屬單位：
《蚌埠市促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)實(shí)施方案（2022—2024年）》已經(jīng)市政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請(qǐng)認(rèn)真貫徹落實(shí)。
蚌埠市人民政府辦公室
2023年1月6日
（此件公開發(fā)布）
蚌埠市促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)實(shí)施方案
（2022—2024年）
為貫徹落實(shí)習(xí)近平總書記關(guān)于殘疾人事業(yè)的重要指示批示精神、黨中央國(guó)務(wù)院決策部署和省委省政府工作要求，進(jìn)一步鞏固拓展殘疾人脫貧攻堅(jiān)成果，促進(jìn)我市殘疾人實(shí)現(xiàn)較為充分較高質(zhì)量的就業(yè)，共建共享經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展成果，依據(jù)《安徽省人民政府辦公廳關(guān)于印發(fā)安徽省促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)實(shí)施方案（2022—2024年）的通知》（皖政辦〔2022〕12號(hào)）、《蚌埠市“十四五”殘疾人保障和發(fā)展規(guī)劃》精神，制定本實(shí)施方案。
一、目標(biāo)任務(wù)
以我市有就業(yè)需求和就業(yè)條件的城鄉(xiāng)未就業(yè)殘疾人為主要對(duì)象，更好發(fā)揮政府促進(jìn)就業(yè)的作用，進(jìn)一步落實(shí)殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持相關(guān)政策，加大殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)力度，不斷提升殘疾人就業(yè)服務(wù)質(zhì)量和效益，穩(wěn)定和擴(kuò)大殘疾人就業(yè)崗位。2022—2024年全市共實(shí)現(xiàn)城鄉(xiāng)新增殘疾人就業(yè)3552人，各縣、區(qū)根據(jù)任務(wù)分配數(shù)抓好落實(shí)。
二、主要措施
（一）落實(shí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)。建立各級(jí)機(jī)關(guān)、事業(yè)單位安排殘疾人就業(yè)情況年度統(tǒng)計(jì)制度，制定機(jī)關(guān)、事業(yè)單位安排殘疾人就業(yè)工作項(xiàng)目年度推進(jìn)計(jì)劃。（責(zé)任單位：市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局、市殘聯(lián)）確保“十四五”期間編制50人（含）以上的市級(jí)機(jī)關(guān)和編制67人（含）以上的事業(yè)單位（中小學(xué)、幼兒園除外），安排殘疾人就業(yè)未達(dá)到規(guī)定比例的，至少安排1名殘疾人就業(yè)。縣、鄉(xiāng)兩級(jí)根據(jù)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位編制總數(shù)，統(tǒng)籌按比例安排殘疾人就業(yè)。（責(zé)任單位：市委組織部、市委編辦、市人力資源社會(huì)保障局、市殘聯(lián)、各相關(guān)單位及各縣、區(qū)政府按職責(zé)分工負(fù)責(zé)）已安排殘疾人就業(yè)的機(jī)關(guān)和事業(yè)單位，應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)規(guī)定向社會(huì)公示。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)）
（二）推進(jìn)國(guó)有企業(yè)安排殘疾人就業(yè)。國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)帶頭按比例安排殘疾人就業(yè)，未按比例安排殘疾人就業(yè)的應(yīng)當(dāng)及時(shí)足額繳納殘疾人就業(yè)保障金。三年行動(dòng)中，市、縣（區(qū)）級(jí)國(guó)資委每年會(huì)同同級(jí)殘聯(lián)組織一次定向招聘殘疾人活動(dòng)。國(guó)有企業(yè)應(yīng)當(dāng)將按比例安排殘疾人就業(yè)情況納入企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告。（責(zé)任單位：市國(guó)資委，配合單位：市人力資源社會(huì)保障局、市稅務(wù)局、市殘聯(lián)）市福利彩票中心、市體育彩票中心對(duì)殘疾人申請(qǐng)福利彩票銷售點(diǎn)、體育彩票銷售點(diǎn)，應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際，適當(dāng)放寬對(duì)福利彩票點(diǎn)和體育彩票點(diǎn)的數(shù)量、間距要求。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市民政局、市文化體育旅游局）政府和街道興辦貿(mào)易市場(chǎng)，設(shè)立商鋪、攤位，以及新增建設(shè)彩票投注站、新增建設(shè)郵政報(bào)刊零售亭等便民服務(wù)網(wǎng)點(diǎn)時(shí)，應(yīng)預(yù)留不低于10%給殘疾人，并適當(dāng)減免攤位費(fèi)、租賃費(fèi)，有條件的地方應(yīng)免費(fèi)提供店面。各地?zé)煵輰Ｙu機(jī)構(gòu)對(duì)殘疾人申請(qǐng)煙草專賣零售許可證的，應(yīng)當(dāng)根據(jù)當(dāng)?shù)貙?shí)際，適當(dāng)放寬對(duì)煙草制品零售點(diǎn)的數(shù)量、間距要求。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市民政局、市文化體育旅游局、市郵政管理局、市煙草專賣局，各縣、區(qū)人民政府）
（三）實(shí)施民營(yíng)企業(yè)安排殘疾人就業(yè)。組織一批頭部平臺(tái)、電商、快遞等新就業(yè)形態(tài)企業(yè)定向支持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。各級(jí)殘聯(lián)與民政部門、工商聯(lián)、企業(yè)聯(lián)合組織及行業(yè)協(xié)會(huì)商會(huì)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)等加強(qiáng)合作，為民營(yíng)企業(yè)助殘?zhí)峁└黝惻嘤?xùn)等必要服務(wù)。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市經(jīng)濟(jì)和信息化局、市人力資源社會(huì)保障局、市民政局、市工商聯(lián)）各級(jí)人大代表、政協(xié)委員創(chuàng)辦的民營(yíng)企業(yè)，工商聯(lián)常、執(zhí)委企業(yè)帶頭為殘疾人設(shè)置崗位，安排殘疾人就業(yè)。民營(yíng)企業(yè)應(yīng)當(dāng)將助殘就業(yè)、按比例安排殘疾人就業(yè)情況納入企業(yè)社會(huì)責(zé)任報(bào)告或編制專項(xiàng)社會(huì)責(zé)任報(bào)告。未按比例安排殘疾人就業(yè)的應(yīng)當(dāng)及時(shí)足額繳納殘疾人就業(yè)保障金。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市稅務(wù)局、市工商聯(lián)）
（四）引導(dǎo)殘疾人組織幫助殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。充分發(fā)揮各級(jí)各類殘疾人專門協(xié)會(huì)、扶殘助殘社會(huì)組織和殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)帶頭人等作用，選擇一批已經(jīng)形成一定市場(chǎng)規(guī)模、運(yùn)行穩(wěn)定的就業(yè)項(xiàng)目，加大扶持力度，帶動(dòng)輻射更多殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。對(duì)不同類別的殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)，總結(jié)典型案例，推廣成功經(jīng)驗(yàn)，打造特色品牌。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：各縣、區(qū)人民政府）
（五）幫扶就業(yè)困難殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。各地建立的“陽(yáng)光家園”、“殘疾人之家”、殘疾人托養(yǎng)機(jī)構(gòu)、殘疾人職業(yè)康復(fù)機(jī)構(gòu)等普遍開展殘疾人輔助性就業(yè)。有條件的地方在輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)設(shè)置社會(huì)工作崗位，配備殘疾人就業(yè)輔導(dǎo)員，并提供適當(dāng)補(bǔ)貼。三年行動(dòng)中，全市每個(gè)縣、區(qū)殘疾人輔助性就業(yè)機(jī)構(gòu)不少于2個(gè)，市高新、市經(jīng)開區(qū)不少于1家。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市人力資源社會(huì)保障局、市民政局）經(jīng)縣（區(qū)）殘聯(lián)認(rèn)定的輔助性就業(yè)人員中的精神、智力和重度肢體殘疾人就業(yè)取得的收入，在核定低保和低保邊緣家庭時(shí)不計(jì)入收入，對(duì)低保家庭殘疾人初次就業(yè)創(chuàng)業(yè)、再就業(yè)的，3年內(nèi)所獲得的就業(yè)收入不計(jì)入家庭收入，3年后給予1年漸退期政策。（責(zé)任單位：市民政局，配合單位：市殘聯(lián)）各地要將符合條件的就業(yè)困難殘疾人全部納入就業(yè)援助范圍。統(tǒng)籌用好現(xiàn)有公益性崗位，開發(fā)適合殘疾人就業(yè)的公益性崗位，促進(jìn)符合條件的殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。（責(zé)任單位：市人力資源社會(huì)保障局，配合單位：市殘聯(lián)）
（六）扶持農(nóng)村殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)。落實(shí)鞏固拓展殘疾人脫貧攻堅(jiān)成果各項(xiàng)政策，對(duì)符合條件的就業(yè)幫扶車間和農(nóng)村殘疾人就業(yè)基地按規(guī)定通過現(xiàn)有資金渠道予以支持。通過各種有效服務(wù)，扶持農(nóng)村殘疾人或其家庭成員從事種植、養(yǎng)殖、加工、鄉(xiāng)村旅游、農(nóng)村電商、農(nóng)村寄遞物流等行業(yè)。幫助易返貧致貧監(jiān)測(cè)對(duì)象中殘疾人家庭成員就業(yè)創(chuàng)業(yè)，按規(guī)定享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)相關(guān)扶持政策。持續(xù)做好易地搬遷殘疾人就業(yè)幫扶。（責(zé)任單位：市鄉(xiāng)村振興局，配合單位：市發(fā)展改革委、市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局、市文化體育旅游局、市農(nóng)業(yè)農(nóng)村局、市郵政管理局、市殘聯(lián)）持續(xù)開展農(nóng)村困難殘疾人實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)項(xiàng)目，在實(shí)名制登記的基礎(chǔ)上，對(duì)就業(yè)培訓(xùn)數(shù)量、質(zhì)量和就業(yè)幫扶率實(shí)行考核評(píng)估。依托農(nóng)村“雙創(chuàng)”基地、家庭農(nóng)場(chǎng)、農(nóng)民合作社等新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營(yíng)主體，扶持一批輻射帶動(dòng)能力強(qiáng)、經(jīng)營(yíng)管理規(guī)范、具有一定規(guī)模的殘疾人就業(yè)幫扶基地，帶動(dòng)殘疾人穩(wěn)定就業(yè)、生產(chǎn)增收。到2024年底，各縣、區(qū)所轄的鄉(xiāng)鎮(zhèn)至少建成1個(gè)殘疾人就業(yè)幫扶基地。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市人力資源社會(huì)保障局，各縣、區(qū)人民政府）市直各單位定點(diǎn)幫扶項(xiàng)目資金要向殘疾人就業(yè)傾斜。（責(zé)任單位：市鄉(xiāng)村振興局，配合單位：市直相關(guān)單位）
（七）支持殘疾人大學(xué)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)。建立部門間殘疾人大學(xué)生信息交換機(jī)制，準(zhǔn)確掌握在校殘疾人大學(xué)生數(shù)據(jù)，及早建立“一人一策”就業(yè)服務(wù)臺(tái)賬，開展“一對(duì)一”精準(zhǔn)服務(wù)。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市教育局）將殘疾人高校畢業(yè)生作為重點(diǎn)對(duì)象，納入機(jī)關(guān)、事業(yè)單位帶頭安排殘疾人就業(yè)和國(guó)有企業(yè)、民營(yíng)企業(yè)安排殘疾人就業(yè)工作。優(yōu)先推薦殘疾人大學(xué)生就業(yè)崗位，爭(zhēng)取殘疾人大學(xué)生通過“一人一策”實(shí)現(xiàn)“一人一崗”，全市殘疾人大學(xué)生就業(yè)率不低于全省平均水平。促進(jìn)殘疾人高校畢業(yè)生在常住地平等享受公共就業(yè)服務(wù)。為殘疾人應(yīng)屆畢業(yè)生按規(guī)定發(fā)放一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼。將殘疾人高校畢業(yè)生就業(yè)納入“24365校園網(wǎng)絡(luò)招聘服務(wù)”、百日千萬(wàn)網(wǎng)絡(luò)招聘專項(xiàng)行動(dòng)、全國(guó)人力資源市場(chǎng)高校畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)周、“2+N”招聘等活動(dòng)。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局、市教育局）
（八）促進(jìn)盲人按摩人員就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加快組建蚌埠市盲人按摩（康復(fù)）醫(yī)院。支持盲人醫(yī)療按摩人員開辦醫(yī)療按摩所。發(fā)揮各級(jí)盲人保健按摩實(shí)訓(xùn)基地作用，規(guī)范開展盲人保健按摩培訓(xùn)和繼續(xù)教育。多渠道開發(fā)盲人就業(yè)新形態(tài)。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市發(fā)展改革委、市人力資源社會(huì)保障局、市衛(wèi)生健康委）
（九）加強(qiáng)殘疾人就業(yè)服務(wù)保障。依托全國(guó)一體化政務(wù)服務(wù)平臺(tái)和各級(jí)政務(wù)服務(wù)機(jī)構(gòu)，實(shí)現(xiàn)殘疾人就業(yè)數(shù)據(jù)互聯(lián)互通。開展殘疾人就業(yè)服務(wù)“四個(gè)一”活動(dòng)，對(duì)就業(yè)年齡段未就業(yè)殘疾人至少進(jìn)行一次基礎(chǔ)信息核對(duì)，對(duì)其中有就業(yè)需求的殘疾人至少組織一次職業(yè)能力評(píng)估、進(jìn)行一次就業(yè)需求登記、開展一次就業(yè)服務(wù)。各級(jí)公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)將殘疾人就業(yè)納入服務(wù)范圍。建立健全殘疾人就業(yè)輔導(dǎo)員制度。扶持一批殘疾人就業(yè)社會(huì)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人力資源服務(wù)機(jī)構(gòu)，按規(guī)定將就業(yè)服務(wù)納入政府購(gòu)買服務(wù)范圍，支持依托市場(chǎng)化采取政府購(gòu)買服務(wù)方式推進(jìn)殘疾人就業(yè)工作落實(shí)，對(duì)推薦殘疾人穩(wěn)定就業(yè)一年以上的服務(wù)機(jī)構(gòu)，按就業(yè)人數(shù)給予殘疾人就業(yè)服務(wù)獎(jiǎng)勵(lì)。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局）
（十）提升殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)能力。運(yùn)用市場(chǎng)化手段擇優(yōu)選擇培訓(xùn)主體，對(duì)有就業(yè)需求和就業(yè)條件的就業(yè)年齡段未就業(yè)殘疾人開展就業(yè)技能培訓(xùn)、崗位技能提升培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，提高殘疾人職業(yè)技能培訓(xùn)的就業(yè)轉(zhuǎn)化率，對(duì)符合條件的殘疾人按規(guī)定給予培訓(xùn)費(fèi)、生活費(fèi)（含交通費(fèi)）補(bǔ)貼。加強(qiáng)各級(jí)殘疾人職業(yè)培訓(xùn)基地建設(shè)，到2023年末，每個(gè)縣、區(qū)至少建成1家殘疾人職業(yè)培訓(xùn)基地。辦好全市殘疾人職業(yè)技能大賽。鼓勵(lì)職業(yè)院校增加招收殘疾人學(xué)生規(guī)模，讓符合條件的青壯年殘疾人接受職業(yè)教育，并享受相關(guān)資助政策。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市人力資源社會(huì)保障局、市教育局、市財(cái)政局）
三、保障條件
（一）加強(qiáng)政策保障。落實(shí)中央組織部、中國(guó)殘聯(lián)等印發(fā)的《機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)帶頭安排殘疾人就業(yè)辦法》。為殘疾人參加招錄（聘）考試提供合理便利，合理確定殘疾人入職體檢條件。（責(zé)任單位：市委組織部、市人力資源社會(huì)保障局、市國(guó)資委，配合單位：市殘聯(lián)）機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國(guó)有企業(yè)未按比例安排殘疾人就業(yè)，且未采取繳納殘疾人就業(yè)保障金等其他方式履行法定義務(wù)的，不能參評(píng)先進(jìn)單位，其主要負(fù)責(zé)同志不能參評(píng)先進(jìn)個(gè)人。（責(zé)任單位：市人力資源社會(huì)保障局，配合單位：市委組織部、市國(guó)資委、市稅務(wù)局、市殘聯(lián)）創(chuàng)新殘疾人按比例就業(yè)形式。對(duì)符合條件的就業(yè)創(chuàng)業(yè)殘疾人，按規(guī)定落實(shí)相關(guān)就業(yè)補(bǔ)貼政策。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局）
（二）加強(qiáng)資金保障。保障殘疾人就業(yè)培訓(xùn)、職業(yè)教育、就業(yè)服務(wù)、補(bǔ)貼獎(jiǎng)勵(lì)等相關(guān)資金投入，進(jìn)一步完善扶持殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)專項(xiàng)資金使用管理辦法，合理確定補(bǔ)貼和獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)、條件等。（責(zé)任單位：市財(cái)政局，配合單位：市人力資源社會(huì)保障局、市殘聯(lián)）對(duì)各類就業(yè)幫扶、培訓(xùn)基地建設(shè)按規(guī)定給予扶持。加大對(duì)超比例安排殘疾人就業(yè)用人單位的獎(jiǎng)勵(lì)力度。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市財(cái)政局）
（三）加強(qiáng)宣傳動(dòng)員。充分利用就業(yè)援助月、全國(guó)助殘日、國(guó)際殘疾人日等重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，加大對(duì)殘疾人就業(yè)的宣傳力度。通過廣播電視、報(bào)紙、網(wǎng)絡(luò)和新媒體平臺(tái)大力宣傳殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)典型事跡、就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策、用人單位安排殘疾人就業(yè)社會(huì)責(zé)任的經(jīng)驗(yàn)做法。按照有關(guān)規(guī)定，加大對(duì)在殘疾人就業(yè)工作中作出突出貢獻(xiàn)單位和個(gè)人的表彰宣傳力度。（責(zé)任單位：市委宣傳部，配合單位：市殘聯(lián)、市人力資源社會(huì)保障局、市財(cái)政局）
（四）加強(qiáng)監(jiān)督落實(shí)。各地各部門要進(jìn)一步落實(shí)責(zé)任，確保相關(guān)措施落地見效。要依法維護(hù)殘疾人就業(yè)權(quán)益，堅(jiān)決防范和打擊虛假安排殘疾人就業(yè)的行為。市殘工委各成員單位和各縣、區(qū)政府殘疾人工作委員會(huì)每年年底向市政府殘疾人工作委員會(huì)報(bào)送落實(shí)情況。各級(jí)人民政府殘疾人工作委員會(huì)在方案實(shí)施期間每年組織一次殘疾人就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策落實(shí)情況效果評(píng)估。2024年底，市政府殘疾人工作委員會(huì)辦公室要會(huì)同有關(guān)部門和單位，依托全國(guó)殘疾人就業(yè)和職業(yè)培訓(xùn)信息管理系統(tǒng)，對(duì)本方案落實(shí)情況進(jìn)行總結(jié)評(píng)估。（責(zé)任單位：市殘聯(lián)，配合單位：市人力資源社會(huì)保障局、市稅務(wù)局）
附件：促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)目標(biāo)任務(wù)清單
附件
促進(jìn)殘疾人就業(yè)三年行動(dòng)目標(biāo)任務(wù)清單
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地區(qū) |
新增殘疾人 就業(yè)人數(shù) |
機(jī)關(guān)、事業(yè)單位 帶頭安排殘疾人就業(yè) |
屬地 殘疾人大學(xué)生就業(yè)率 |
培訓(xùn)人數(shù) |
殘疾人輔助性就業(yè) 機(jī)構(gòu) 達(dá)到數(shù) |
上報(bào) 典型 案例數(shù) |
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總計(jì) |
城鎮(zhèn)殘疾人數(shù) |
農(nóng)村殘疾人數(shù) |
市級(jí)機(jī)關(guān)（≥50人），非中小學(xué)、幼兒園類事業(yè)單位（≥67人），至少安排1名殘疾人就業(yè)的單位數(shù)比例 |
縣、鄉(xiāng)兩級(jí)機(jī)關(guān)和事業(yè)單位按編制總數(shù)統(tǒng)籌安排殘疾人比例 |
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|
蚌埠市 |
3552 |
1557 |
1995 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
4350 |
19 |
75 |
|
懷遠(yuǎn)縣 |
1215 |
327 |
888 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
1500 |
3 |
15 |
|
五河縣 |
549 |
51 |
498 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
1080 |
3 |
15 |
|
固鎮(zhèn)縣 |
429 |
87 |
342 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
900 |
3 |
15 |
|
龍子湖區(qū) |
348 |
318 |
30 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
138 |
2 |
6 |
|
蚌山區(qū) |
297 |
273 |
24 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
180 |
2 |
6 |
|
禹會(huì)區(qū) |
432 |
405 |
27 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
210 |
2 |
6 |
|
淮上區(qū) |
186 |
60 |
126 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
207 |
2 |
6 |
|
市高新區(qū) |
75 |
30 |
45 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
90 |
1 |
3 |
|
市經(jīng)開區(qū) |
21 |
6 |
15 |
≥50% |
≥0.5% |
≥85% |
45 |
1 |
3 |
